Instituciones sociales y organizaciones sociales: estructura, propósito y métodos de liderazgo

2024 Autor: Henry Conors | [email protected]. Última modificación: 2024-02-12 06:02

El concepto de "institución social" es poco claro tanto en el lenguaje corriente como en la literatura sociológica y filosófica. Sin embargo, la ciencia moderna es algo más consistente en el uso del término. Por lo general, los académicos modernos usan el término para referirse a formas complejas que se reproducen a sí mismas, como los gobiernos, la familia, los lenguajes humanos, las universidades, los hospitales, las corporaciones comerciales y los sistemas legales.

Definición

Una institución social es una organización históricamente establecida, una comunidad de personas asociadas con sus actividades conjuntas (práctica social). Fue creado por personas para satisfacer necesidades sociales.

Según una de las definiciones típicas, las instituciones sociales son formas estables de organización, un conjunto de posiciones, roles, normas y valores incrustados enciertos tipos de estructuras y organización de patrones relativamente estables de actividad humana en relación con problemas fundamentales en la producción de vida, como la conservación de recursos, la reproducción de personas y el mantenimiento de estructuras viables en un entorno dado. Además, son una de las características más duraderas de la vida social.

En realidad, una institución social es un conjunto de organizaciones y normas sociales. Están diseñados para regular diversas áreas de las relaciones públicas.

Relación con otras formas

Las instituciones sociales deben distinguirse de formas sociales menos complejas como reglas, normas sociales, roles y rituales. También deben distinguirse de entidades sociales más complejas y completas, como sociedades o culturas, de las cuales cualquier institución dada suele ser el elemento constitutivo. Por ejemplo, una sociedad es más completa que una institución, ya que una sociedad (al menos en el sentido tradicional) es más o menos autosuficiente en términos de recursos humanos, mientras que una institución no lo es.

Elementos tales como instituciones sociales y organizaciones sociales a menudo se correlacionan entre sí. Un ejemplo de tal coincidencia sería una escuela. Además, muchas instituciones son sistemas de organizaciones. Por ejemplo, el capitalismo es un tipo especial de institución económica. El capitalismo actual se compone en gran medida de ciertas formas organizativas, incluidas las corporaciones multinacionales, organizadas en un sistema. También se aplica atipos similares de organizaciones sociales y la institución de la familia. Esto se debe al hecho de que combina las características de diferentes sistemas sociales.

Además, algunas instituciones son metainstituciones; estas son instituciones (organizaciones) que organizan a otras como ellas (incluidos los sistemas). Por ejemplo, estos son los gobiernos. Su propósito o función institucional es en gran parte organizar otras instituciones (tanto individual como colectivamente). Por lo tanto, los gobiernos regulan y coordinan los sistemas económicos, las instituciones educativas, las organizaciones policiales y militares, etc. principalmente a través de la legislación (ejecutable).

Sin embargo, algunas instituciones sociales no son organizaciones sociales ni sus sistemas. Por ejemplo, el idioma ruso, que podría existir independientemente de cualquier institución que se ocupe directamente de él. Nuevamente, se puede considerar un sistema económico en el que las organizaciones no están involucradas. Un ejemplo de esto es el sistema de trueque que involucra solo a individuos. Una institución, que no es una organización o sistema de la misma, está asociada a un tipo relativamente específico de actividad interactiva entre agentes, como la comunicación o el intercambio económico, que incluye:

actividades diferenciadas, por ejemplo, comunicación significa hablar y escuchar/comprender, intercambio económico significa comprar y vender;
ejecución repetida y por múltiples agentes;
funcionando segúnun sistema unitario estructurado de convenciones, como normas lingüísticas, monetarias y sociales.

Agentes y estructura

Por conveniencia, se puede pensar que las instituciones sociales tienen tres dimensiones: estructura, función y cultura. Sin embargo, debe recordarse que existen diferencias conceptuales entre funciones y propósitos. En algunos casos, la función es un concepto cuasi-causal, en otros es teleológico, aunque no presupone necesariamente la existencia de ningún estado mental.

Si bien la estructura, las funciones y la cultura de una institución proporcionan el marco dentro del cual operan las personas, no definen completamente sus acciones. Esto sucede por varias razones. Por un lado, las reglas, normas y objetivos no pueden cubrir todos los imprevistos que puedan surgir; por otro lado, todos estos aspectos deben ser interpretados y aplicados. Además, las circunstancias cambiantes y los desafíos imprevistos hacen deseable dar a las personas la discreción de repensar y ajustar reglas, normas y objetivos antiguos y, a veces, desarrollar otros nuevos.

Las personas que ocupan roles institucionales tienen diversos grados de poder discrecional sobre sus acciones. Estos poderes discrecionales vienen en muchas formas y operan en diferentes niveles.

Por lo tanto, ciertas categorías de actores institucionales individuales tienen poderes discrecionales y un grado razonable de autonomía en el desempeño de sus responsabilidades institucionales. Sin embargo, no sólo las acciones individualeslos actores institucionales no están completamente determinados por la estructura, la función y la cultura. Muchas de las actividades cooperativas que tienen lugar dentro de las instituciones sociales (y las organizaciones sociales) no están definidas por su estructura, función o cultura.

También cabe señalar que las actividades discrecionales legítimas, individuales o colectivas, que se llevan a cabo dentro de una institución suelen verse facilitadas por una estructura interna racional, incluidas las estructuras de funciones, las políticas y los procedimientos de toma de decisiones. Racional aquí significa internamente coherente, así como justificado a la luz de los objetivos de la institución.

Además de los aspectos internos, existen las relaciones externas, incluyendo sus relaciones con otros sistemas similares.

Todos estos factores se deben a que las instituciones sociales (organizaciones sociales) son comunidades de personas que interactúan entre sí.

Según Giddens, la estructura de una institución social consiste tanto en el factor humano como en el entorno en el que tiene lugar la acción humana. Aparentemente, esto significa que, en primer lugar, no es más que una repetición en el tiempo de las acciones correspondientes de muchos actores institucionales. Así, la estructura es:

del accionar habitual de todo agente institucional;
un conjunto de dichos agentes;
relaciones e interdependencias entre las acciones de un agente y las acciones de otros agentes.

Al mismo tiempo, cualquier organización en el sistema de instituciones socialesocupa un lugar determinado.

Características distintivas

Un rasgo característico de las instituciones sociales es su capacidad reproductiva. Se reproducen a sí mismos, o al menos son propicios para ello. Esto se debe en gran parte al hecho de que sus miembros se identifican fuertemente con los objetivos institucionales y las normas sociales que definen estas instituciones y, por lo tanto, se comprometen a largo plazo con ellas y atraen a otros como sus miembros.

Además, algunos de ellos, como las escuelas y las iglesias, así como los que toman las decisiones, como los gobiernos, están directamente involucrados en el proceso de reproducción de diversas instituciones sociales además de ellos mismos. Promueven su reproducción promoviendo la "ideología" de estas instituciones y, en el caso del gobierno, implementando políticas específicas para asegurar su reproducción.

Clasificación

Hay varias categorías de instituciones sociales:

Comunidad: un grupo de personas que viven en la misma zona y reportan al mismo órgano de gobierno, o un grupo o clase con un interés común.
Organizaciones comunitarias: organizaciones benéficas sin fines de lucro dedicadas a ayudar a otros a satisfacer sus necesidades básicas, resolver problemas personales o familiares o mejorar su comunidad.
Instituciones educativas: organismos públicos dedicados a la enseñanza de habilidades y conocimientos a las personas.
Grupos étnicos o culturales: organización pública,que consta de muchos grupos familiares extensos unidos por un linaje común.
Familia Extendida: Organización social formada por varios grupos de familias nucleares unidas por un origen común.
Familias y hogares: grupo social fundamental integrado principalmente por hombres, mujeres y sus descendientes; institución de origen, incluidos los miembros de la familia y otras personas que viven bajo el mismo techo.
Gobiernos e instituciones legales: La oficina, función, organismo u organización que establece y gobierna la política y los asuntos públicos. El gobierno consiste en el poder legislativo, que escribe la ley y la política, el poder ejecutivo, que implementa la ley y la política, y el poder judicial, que hace cumplir la ley y la política. Esto incluye gobiernos locales, estatales y nacionales.
Instituciones médicas: organizaciones sociales que se especializan en vigilar la salud pública, brindar atención médica y tratar enfermedades y lesiones.
Organizaciones intelectuales y culturales: organizaciones públicas dedicadas a la búsqueda de nuevos conocimientos o al desarrollo y preservación del arte.
Instituciones de mercado: organizaciones públicas dedicadas al trueque y el comercio, que incluye todas las corporaciones y negocios.
Estructuras políticas y no gubernamentales: organizaciones públicas involucradas en influir en los procesos de gestión; partidos politicos Esto incluye organizaciones no gubernamentales y grupos de personas conmetas, intereses o ideales comunes vinculados formalmente por un conjunto común de reglas o estatutos que influyen en la política pública.
Estructuras religiosas: grupos de personas que comparten y reverencian una creencia común codificada en el poder sobrenatural.

Definición de la organización social

Este concepto significa la interdependencia de las partes, que es una característica esencial de todas las formaciones colectivas, grupos, comunidades y sociedades estables.

La organización social se refiere a las relaciones sociales entre grupos. De hecho, la organización social es la interacción entre sus miembros basada en roles y estatus. Individuos y grupos interconectados entre sí crean una organización social, que es el resultado de la interacción social de las personas. Es una red de relaciones sociales en la que participan individuos y grupos. Todos estos sistemas se basan en cierta medida en organizaciones sociales e instituciones de la sociedad.

Esta forma es en realidad una asociación artificial de carácter institucional, que ocupa un determinado lugar en la sociedad y realiza determinadas funciones.

La interacción como base

Las relaciones en una organización social tienen un carácter determinado. Es, de hecho, un producto de la interacción social. Es este proceso entre individuos, grupos, instituciones, clases, miembros de la familia lo que crea tal organización. La relación entre miembros o partes es una interacción.

Relaciones con el sistema social

La organización social no está aislada. Está interconectado con el sistema social, que es una estructura integral debido a la interdependencia de sus elementos. El sistema define las diversas funciones de sus elementos. Estos elementos están interconectados y se apoyan entre sí. Estas diversas funciones realizadas por diferentes partes constituyen el sistema completo, y esta relación entre sus partes se llama organización.

Comunión de conceptos

Las instituciones sociales y las organizaciones sociales actúan como un elemento de la estructura social de la sociedad. Además, son una forma de interacción social. Su objeto (contenido) es la asociación de personas, por la necesidad de satisfacer una necesidad particular (o lograr un fin), que son específicas y pertinentes. Al mismo tiempo, pueden ser tanto de naturaleza personal como social.

Sin embargo, debe tenerse en cuenta que hay una serie de diferencias entre conceptos clave como institución social, organizaciones y grupos. Difieren en estructura, esencia y función.

A diferencia de algunas formas de institución social, la organización social se considera una forma superior de conexión social. Esto se debe a su formación consciente y no espontánea, la presencia de una meta y de recursos materiales.

De hecho, las organizaciones sociales y las instituciones sociales son comunidades de personas o actores.

Se puede distinguiralgunas características comunes de estos dos fenómenos:

1. Ambas estructuras respaldan las rutinas mediante la definición rígida de roles y requisitos de membresía.

2. Las organizaciones e instituciones sociales actúan como un mecanismo que asegura el orden, fija normas y reglas.

En general, esto determina el funcionamiento de varios sistemas de la sociedad. Sin embargo, debe tenerse en cuenta que hay una serie de diferencias entre conceptos clave como institución social, organizaciones y grupos. Difieren en estructura, esencia y función.

Rol

La importancia de las dos estructuras consideradas se debe al hecho de que:

1. El desarrollo de la sociedad está asociado al desarrollo de relaciones públicas sostenibles y reguladas.

2. Las organizaciones e instituciones sociales, al ser un sistema interactivo, constituyen esencialmente una sociedad.

Cabe señalar que existen diferencias entre instituciones sociales y organizaciones sociales. Se encuentran fácilmente en sus definiciones.

La institución social juega un papel importante en la organización de la vida pública, ya que, de hecho, es su herramienta. Al mismo tiempo, su funcionamiento se basa en los valores sociales de la cultura, así como en normas y principios (jurídicos o administrativos) especialmente establecidos, a los que se denomina institucionales.

Las instituciones políticas, organizaciones sociales, que incluyen autoridades y administraciones, organizaciones políticas, desempeñan un papel importante en la vida de la sociedad.partidos, movimientos sociales. Su tarea principal es regular el comportamiento político de las personas, utilizando para ello las normas, leyes y reglas aceptadas.